| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 乙烯裂解裝置內(nèi)/外主操 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，化工專業(yè)優(yōu)先；2、具有3年及以上本裝置工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握本裝置的生產(chǎn)操作技能（能... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工藝主管 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 在部門領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全廠工藝技術(shù)管理工作。組織編制并報(bào)批開停工方案，并跟蹤開停工執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)技術(shù)資料的適時(shí)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安環(huán)負(fù)責(zé)人 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)管理體系，制定安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全技術(shù)操作規(guī)程及環(huán)保管理制度；2.跟蹤國(guó)家及地... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 連續(xù)重整裝置工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、化工工藝、石油煉制、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷2、5年以上石油化工企業(yè)連續(xù)重整裝置工藝設(shè)計(jì)或生產(chǎn)操作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儲(chǔ)運(yùn)操作工 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，有化工操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、能吃苦耐勞，能勝任倒班工作 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備主管（動(dòng)靜設(shè)備） | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助部門經(jīng)理參與公司設(shè)備管理工作，以及各類技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)備技術(shù)審查和把關(guān)；2、負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工操作工 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：50人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、化工類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、身體健康，能吃苦，無不良嗜好，能勝任倒班；3、為人正直，好學(xué)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 催化裝置內(nèi)/外主操 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，化工、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有三年及以上催化裝置工作經(jīng)驗(yàn)；2、勤奮好... 詳細(xì)信息.. | |||||
| QHSE經(jīng)理 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面質(zhì)量、安全、環(huán)保、健康管理工作；2、協(xié)助辦理質(zhì)量、安全、環(huán)保、健康方面的項(xiàng)目手續(xù)工作；要求... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 苯甲酸 工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負(fù)責(zé)苯甲酸生產(chǎn)工藝的優(yōu)化與改進(jìn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量，降低生產(chǎn)成本。參與新工藝、新技術(shù)的研發(fā)與引進(jìn)，并負(fù)責(zé)相... 詳細(xì)信息.. | |||||
| HSE工程師 | 中海油石化工程有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、工作摘要負(fù)責(zé)組織HSE管理體系、HSE制度的建立完善，HSE管理規(guī)劃、目標(biāo)計(jì)劃、績(jī)效考核管理，HSE費(fèi)用管理，HSE培... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 維保項(xiàng)目副經(jīng)理 | 浙江首輝科技有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 維保項(xiàng)目副經(jīng)理：1、具備化工廠維保管理經(jīng)驗(yàn)10年以上；2、大專及以上學(xué)歷，3、自身熟悉各類儀表、各類電器及動(dòng)靜設(shè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 計(jì)控經(jīng)理 | 中海油石化工程有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、工作摘要負(fù)責(zé)工程總承包項(xiàng)目進(jìn)度控制管理方面的專業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)工作，組織完成總承包項(xiàng)目計(jì)劃控制的相關(guān)工作，編... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 施工工程師 | 中海油石化工程有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、工作摘要按照公司要求承擔(dān)總承包項(xiàng)目的電儀等專業(yè)施工管理工作，就本崗位工作向所在總承包項(xiàng)目HSE、質(zhì)量或施工... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 質(zhì)量工程師 | 中海油石化工程有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、工作摘要協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理負(fù)責(zé)EPC總包項(xiàng)目質(zhì)量部工作，組織策劃并監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)總包項(xiàng)目質(zhì)量體系的建... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 質(zhì)量經(jīng)理 | 中海油石化工程有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、工作摘要主持EPC總包項(xiàng)目質(zhì)量部工作，組織策劃并監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)總包項(xiàng)目質(zhì)量體系的建立和運(yùn)行管理... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 氣化班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)分類及描述1）項(xiàng)目建設(shè)期，配合裝置主任及工程師完成氣化工序工藝流程審查及優(yōu)化，跟蹤項(xiàng)目設(shè)計(jì)、采購(gòu)和施工進(jìn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)分類及描述1）貫徹國(guó)家、地方政府及公司關(guān)于設(shè)備的管理方針，執(zhí)行設(shè)備部各項(xiàng)設(shè)備管理制度；2）負(fù)責(zé)分管區(qū)域設(shè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 凈化班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1）項(xiàng)目建設(shè)期，配合裝置主任及工程師完成凈化各工序（變換、低溫甲醇洗、液氮洗、變壓吸附PSA、濕法制酸以及往復(fù)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 凈化工藝工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1）項(xiàng)目建設(shè)期負(fù)責(zé)凈化單元各工序（變換、低溫甲醇洗、液氮洗、變壓吸附PSA、濕法制酸等）工藝優(yōu)化，跟蹤項(xiàng)目設(shè)計(jì)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| HSE經(jīng)理 | 中海油石化工程有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作摘要負(fù)責(zé)EPC總包項(xiàng)目HSE部工作，依據(jù)HSE法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和公司內(nèi)控制度履行總包項(xiàng)目HSE管理責(zé)任和義務(wù)，組織策... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 氣化主操 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1)配合裝置工程師和班長(zhǎng)完成氣化工藝技術(shù)規(guī)程、崗位操作規(guī)程和工藝卡片、開停車方案以及其他方案的編制... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)分類及描述1）貫徹國(guó)家、地方政府及公司關(guān)于設(shè)備的管理方針，執(zhí)行設(shè)備部各項(xiàng)設(shè)備管理制度；2）負(fù)責(zé)分管區(qū)域設(shè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 環(huán)己酮工程師 | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1)SHE職責(zé):·辨識(shí)與其職位有關(guān)的SHE和安保問題并評(píng)估相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)2)按照生產(chǎn)主管的指示對(duì)車間內(nèi)設(shè)備維護(hù)進(jìn)行安排和監(jiān)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 環(huán)己酮班長(zhǎng) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/06/24 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1. SHE職責(zé):遵守公司的SHE程序和作業(yè)指導(dǎo)書。 鼓勵(lì)同事及管理層提高SHE的績(jī)效及預(yù)防事故發(fā)生。發(fā)現(xiàn)不安全行為和狀... 詳細(xì)信息.. | |||||
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